ARDAN Grand Est

Vous avez un projet de développement et manquez de compétences et /ou de temps pour le concrétiser ?
La réussite de ce projet peut vous permettre de créer un nouveau poste dans votre entreprise ?

Le dispositif ARDAN peut vous y aider !

 

Le Dispositif ARDAN, une initiative de la Région Grand Est, soutient la concrétisation de projets de développement d’activités nouvelles dans les entreprises, en permettant à un demandeur d’emploi de se mettre dans la dynamique d’une activité pour renforcer son employabilité.

L’entreprise bénéficie :

  • D’un dispositif d’intégration et de formation ayant fait ses preuves dans d’autres régions
  • D’un suivi mensuel de son stagiaire par un chargé de projet référent d’Alsace Innovation
  • D’une période de 6 mois pour tester et développer une nouvelle activité
  • De la possibilité d’embaucher à l’issue du stage une compétence qui a fait ses preuves
  • D’un tarif attractif de 6 500 € net de TVA (grâce à la participation financière de la Région Grand Est) Paiement en 3 fois : 40 % au début, 40 % après 4 mois, 20 % à la fin

Les critères d’intervention ARDAN sont les suivants :

  • Structure de moins de 50 salariés, ayant un établissement dans le Grand Est, financièrement saine et en capacité de recruter
  • Développement d’une activité nouvelle ou création d’une nouvelle fonction dans l’entreprise
  • Le poste à créer est en lien direct avec le chef d’entreprise (niveau N-1)

Les avantages pour le demandeur d’emploi sont multiples :

  • Il effectue un stage devant aboutir à un emploi et il acquiert de nouvelles compétences
  • Une contribution de formation de 480 € net lui est versée chaque mois. Elle s’ajoute aux indemnités Pôle Emploi ou, pour les demandeurs d’emploi en fin de droit, à une indemnité versée par l’ASP en fonction de la situation personnelle de chacun suivant un barème national
  • La formation dont il bénéficie lui permet d’obtenir le diplôme « Entrepreneur de petite entreprise » délivré par le CNAM (niveau 3 – équivalent Bac+2- enregistré au RNCP)
  • Il peut bénéficier d’un chéquier « formation » de 1 500 € TTC pour financer un programme personnalisé, adapté aux besoins de son futur poste

Alsace Innovation, promoteur local, vous aidera dans le montage du dossier et assurera le suivi du stagiaire.

Découvrez les offres de stages ouvertes

Publiée le 13/07/2017

Captivor est une jeune entreprise spécialisée dans le développement et la commercialisation d’équipements destinés à la prévention des risques dans les opérations de désamiantage et de décontamination, basée à Lutterbach/68. L’innovation fait partie de notre ADN : nous avons déposé plusieurs brevets et nous développons de nombreux projets dont le dernier vise à robotiser les opérations de désamiantage.

Pour accompagner notre croissance, nous cherchons un Technico-commercial H/F

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Publiée le 13/07/2017

Cette société, basée à Colmar, propose, grâce à ses propres solutions analytiques innovantes, un service de caractérisation et de dosage des composés volatils olfactifs et du pouvoir antioxydant présents dans le vin, le moût de raisin, le champagne, le cidre, le whisky, la bière et divers autres jus de fruits ou matrice liquide.

Dans le cadre du développement de nouveaux marchés, dont l’un notamment avec l’industrie pharmaceutique, TWISTAROMA recherche un Chef de Projet Métabolomique.

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Publiée le 13/07/2017

MENUISERIE BITSCH, basée à Burnhaupt-le-Haut, spécialisée dans la conception d’ouvrages en bois traditionnels et contemporains, nous nous appuyons sur nos savoir-faire afin de répondre aux nouvelles exigences du marché de la rénovation énergétique, des bâtiments à basse consommation afin d’améliorer le confort de l’habitat. Nous fabriquons et vendons différents produits tels que des portes intérieures et extérieures, des garde-corps, des escaliers et des agencements de placards, de dressings, de salles de bain, etc.

Afin d’accompagner ses projets et son développement l’entreprise souhaite optimiser son organisation, intégrer des méthodes de fabrication industrielles, et recherche un Chargé de Mission Informatisation / Digitalisation H/F

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Publiée le 17/08/2017

Forte de 40 ans d’expérience, VIWAMETAL, PME d’une quarantaine de personnes certifiée ISO9001 dans le domaine de la sous-traitance industrielle, met son savoir-faire au service de ses clients dans des domaines très variés. Afin de répondre aux exigences de son environnement et de ses clients, notre entreprise travaille au quotidien sur l’amélioration de ses outils numériques, de son organisation industrielle et souhaite aujourd’hui s’engager dans le développement de produits propres à VIWAMETAL.

La volonté de la Direction est de porter un Projet d’entreprise fort, dans lequel chaque collaborateur pourra s’épanouir. Pour accompagner notre Projet nous recherchons un Chef de Projet Développement Produits H/F, qui participera au développement du produit de la conception à la certification.

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Pour toutes informations complémentaires ou pour déposer un dossier, vous pouvez contacter Sophie LEBHERTZ
Tél. : 09 72 54 04 26 s.lebhertz@alsaceinnovation.eu

Le processus du dispositif ARDAN Grand Est

La plaquette Ardan Grand Est

Le site web : www.ardan.fr

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